2019年2月

ホーチミン
2019年2月28日ー3月1日(木、金)
8:30 – 16:30 
165 Nam Ky Khoi Nghia Guest House
165 Nam Ky Khoi Nghia, Ward 7, Dist. 3

ハノイ
2019年3月11日ー12日(月、火)
8:30 – 16:30 
12F, Indochina Plaza Tower, 241 Xuan Thuy, Cau Giay Dist.

言語
ベトナム語

受講料
4,600,000 VND/人

  • 2回ランチ付き
  • VAT 除く

特別割引

  • 1社2名以上申し込みの場合は 5%OFF.
  • 1社5名以上の場合は10%OFF.

(ホーチミン会場とハノイ会場は区別して人数をカウントします) 

定員
25名(定員になり次第、申込受付を終了致します。予めご了承下さい。)   

申込方法
添付「Application form」にご記入の上、Eメール (training-vn@aimnext.com) 又はFAX (028) 3995 8289 にてお送り下さい。

講師
Ms. T.T.T.Thuy (トゥイ)

  • CFVG (フランス・ベトナムセンター)のMBA(経営学修士)を修得。
  • サプライチェーン計画管理、欧米企業・日系企業におけるトレーニング・従業員教育・改善活動など17年以上の経験。
  • 得意領域: ソフトスキル、日系企業におけるビジネススキル。  
報連相の進め方研修
上司・同僚とのコミュニケーションをスムーズに

基本的な「報・連・相」は実行されていますか?

  1. トラブルが発生したら、隠さずにすぐ報告してくれる。
  2. 「Because」から始まる言い訳や、だらだらと言い回しではなく、簡潔で分かりやすい報告をしてくれる。
  3. 連絡をする時・受ける時にはメモを活用している。また、情報が正しく伝わったかどうかを忘れずに確認している。
  4. 上司と相談する際に、「どうしたらいいですか」とただ聞くのではなく、「こうしたら、どうでしょうか」と自分なりの解決方法を考えている。

仕事上の失敗の多くが、基本的な報告・連絡・相談を実践することで、避けることができるものです。当研修では、現状の報連相実践度を自己チェックし、何が足りないのかを認識した上で、適切な報告・連絡・相談の仕方を実践的に指導いたします。

狙い

  • 自分の「報・連・相」の実践度をチェックし、自らの弱点を認識する。
  • 「報・連・相」の意義と実践のポイントを理解し、主体的に取り組めるようにする。
  • 「分かり易く・簡潔に・ポイントを絞って」という、効果的な話し方を身につける。

対象者

  • 日本企業で働くベトナム人のスタッフ

研修内容

第1章:コミュニケーション度チェック
~現状の実践度チェック~

第2章:「報告・連絡・相談」の考え方と実践のポイント 第3章:効果的な「報・連・相」を行うための話し方 第4章:明日から「報・連・相」を実践するために
~現状の問題に対して、「報連相」を活用していく方法~

研修の評価

2018年まで当研修の受講者数は1858名と、多くの方にご利用頂き、高い評価を頂いております。

* 回答者数:1759名


 

ご参考

パンフレット「報連相の進め方研修」 

受講者の声

”上司と部下への報・連・相の進め方を身に付けることに役立ったから。”

(2018年開催時の受講者より)

"導方法がよくて、受講者の意見をよく傾聴してくれたり、問題を解決してくれたから。"

(2018年開催時の受講者より)