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自己啓発ニュースレター

6,000人以上の教育経験に沿ったベトナム人教育用の記事を低価格にてご提供致します。

仕事上必要な基本知識の習得、社員の意識統一、社内での知識の共有化を目指します

日系企業の多くは従業員教育について「なかなかまとまった時間が確保できない」「全階層の従業員を教育したいが、限られた予算の中ではそうもいかない」といったお悩みを抱えています。少しでもこのようなお悩みを解消し、従業員の継続的な意識向上を図るために、日系企業で働く上で理解してほしい考え方や仕事の方法などを分かりやすくまとめた記事を定期的に発行します。

以下3つのカテゴリーからご要望に従い記事を作成します

Ⅰ.一般的な仕事の考え方・進め方
例) 組織とは、チームワーク、顧客第一主義、報連相の進め方とポイント、指示の受け方、PDCAサイクルなど

Ⅱ.マネジメント・リーダーシップ
例) マネジメントとは、マネジャーの役割、リーダーシップの5つのスタイル、コーチング、問題解決のステップなど

Ⅲ.製造系スキル
例) PQCDSMEとは、Kaizenについて、5Sの進め方、品質管理の重要性と手法、QC七つ道具など

特長

1. 低コスト

1人でも多くのベトナム人の教育に繋がればという想いから、1回の記事作成につき、3,150,000VND~という低価格を実現しました。

2. 分かりやすくコンパクトな知識の提供

パワーポイント1枚分に簡潔に内容をまとめているため、重要なポイントを短時間で把握することができます。また、空いた時間で気軽に読める分量になっているため、継続的に取り組みやすいです。

3. 全社での意識共有

一般スタッフからマネジャークラスの方々まで、立場によって視点や考え方が異なるものの、全社で共通のトピックに目を向けることで共通認識を持つことができます。

【サンプル】