Trong môi trường công sở hiện đại, hoạt động đánh giá và phản hồi nhân viên không đơn thuần là một thủ tục định kỳ, mà là cuộc trò chuyện chiến lược giữa người quản lý và nhân sự. Một lời phản hồi tinh tế có thể thắp lên ngọn lửa nhiệt huyết, ngược lại, một cách đánh giá vụng về dễ dàng làm mòn mùi động lực.
Với mong muốn đồng hành cùng các cấp quản lý trong việc tháo gỡ những "bài toán khó" khi đối thoại cùng nhân viên, trong hai ngày 15–16/10/2026, AIMNEXT Việt Nam đã tổ chức thành công khóa học chuyên đề “Nâng cao kỹ năng đánh giá phản hồi nhân viên” tại TPHCM. Khóa học quy tụ đông đảo các anh/chị quản lý, lãnh đạo đến từ nhiều doanh nghiệp và lĩnh vực khác nhau.
Bằng việc lồng ghép các bài tập đóng vai tình huống (role-play), thảo luận nhóm sôi nổi và phân tích case-study thực tế, lớp học đã diễn ra trong bầu không khí cởi mở, chân thành. Mỗi học viên không chỉ thu nhận kiến thức lý thuyết mà còn rút ra được những bài học đắt giá để áp dụng ngay vào công tác quản trị hàng ngày.
AIMNEXT Việt Nam tin rằng, khi người quản lý biết cách đánh giá và phản hồi bằng sự thấu hiểu, doanh nghiệp không chỉ nâng cao hiệu suất làm việc mà còn xây dựng được một văn hóa gắn kết, tin cậy và bền vững.
Xin gửi lời cảm ơn sâu sắc đến Quý doanh nghiệp và các anh/chị học viên đã dành thời gian tham gia và đóng góp tích cực cho sự thành công của khóa học. Chúc các anh/chị sẽ luôn giữ vững nguồn năng lượng tích cực, áp dụng thành công các kỹ năng đã học để dẫn dắt đội ngũ của mình ngày càng phát triển vượt bậc!
Cùng AIMNEXT nhìn lại những khoảnh khắc đáng nhớ và không khí học tập tích cực trong video dưới đây nhé!
=====================
=====================
Các chương trình đào tạo chuyên sâu dành cho doanh nghiệp liên tục được cập nhật trong thời gian tới.
Liên hệ ngay để được tư vấn:
Gọi điện thoại: 028.3995.8290
Email: training-vn@aimnext.com 
AIMNEXT – ĐỒNG HÀNH CÙNG BẠN KIẾN TẠO GIÁ TRỊ BỀN VỮNG!